労務問題解決室 ~ななお社会保険労務士事務所~

~本気で人を育て、人財づくりを行う決意のあるあなたへ~ 会社を守り育て、存続させるために最も大切にすべき事は就業規則だけでなく「人」です。 本気で良い会社づくりを行いたいと考える経営者と共に、労務問題解決に取り組みたいと思っています。 採用や教育についてのセミナーや講演、研修も日本全国対応可能です。

【病院・診療所の口コミ投稿より】「あんな病院にいても成長できるわけない」

例えば、オリジナルブレンド米を業務店様に提案する場合、オリジナルブレンド米の研究歴、何年と答えますか?

 

長い方は50年以上です。昨日今日、少し試食したくらいでは信用度がないです。

 

米食の研究も同じです。諸説ありますが、どれくらいの期間研究してきたか、お客様はそれが知りたいです。

 

自信を持って言える年数。何でも良いから持って下さい。

 

オリジナルブレンド米も玄米食も10年程度では浅いです。

 

10年以上、それが一つの目安です。

 

本物と言われるには、これくらいの研究歴が必要です。

 

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