労務問題解決室 ~ななお社会保険労務士事務所~

~本気で人を育て、人財づくりを行う決意のあるあなたへ~ 会社を守り育て、存続させるために最も大切にすべき事は就業規則だけでなく「人」です。 本気で良い会社づくりを行いたいと考える経営者と共に、労務問題解決に取り組みたいと思っています。 採用や教育についてのセミナーや講演、研修も日本全国対応可能です。

【コンプライアンス違反】昼食を他の従業員と一緒に食べない。決められた場所で食べない。

昼食、大事です。コミュニケーションを取るには最適の場だからです。いろんな話をしながら相手のことを理解する。人間関係を構築する上でも大切なことです。

 

ところが、昼食を他の従業員と一緒に食べない。決められた場所で食べない人がいます。

 

誘ってあげて一緒に食事をして下さい。

仕事は関係ないので自由だと言っても食事をする場所は決まっているはずです。

 

また、食事をする時間もみんなと一緒です。一人だけ、違った時間に取るというのはおかしいです。

 

職場も和が重要です。

雰囲気の良い、昼食時間にして下さい。

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